- Bạn vui lòng tham khảo Thỏa Thuận Sử Dụng của Thư Viện Số
Tài liệu Thư viện số
Danh mục TaiLieu.VN
Giáo trình Quản lý nguồn nhân lực
Quản trị nguồn nhân lực là những hoạt động nhằm tăng cường những đóng góp có hiệu quả của cá nhân vào mục tiêu của tổ chức trong khi đồng thời cố gắng đạt được những mục tiêu của cá nhân ". Mục tiêu của tổ chức nhằm chi phí lao động thấp trong giá thành. Năng suất lao động tối đa của nhân viên. Nguồn nhân lực ổn định và sẵn sàng.
168 p humg 23/05/2018 141 1
Từ khóa: Quản trị nhân sự, Quản trị văn phòng, Quản trị học, Bài giảng quản trị nhân lực, Phát triển nguồn nhân lực, Quản lý nguồn nhân lực
Giáo trình Quản trị nguồn nhân lực - Nhà quản trị nhân sự
Giáo trình gồm 12 chương: Chương 1 - Tổng quan về quản trị nguồn nhân lực; Chương 2 - Môi trường quản trị tài nguyên nhân sự; Chương 3 - Phân tích và thiết kế công việc; Chương 4 - Hoạch định tài nguyên nhân lực; Chương 5 - Tuyển mộ nhân viên; Chương 6 - Tuyển chọn nhân viên; Chương 7 - Định hướng và phát triển nghề nghiệp; Chương 8 - Đào tạo và...
217 p humg 23/05/2018 173 1
Từ khóa: Quản trị nhân sự, Giáo trình quản trị nguồn nhân lực, Tài nguyên nhân lực, Quản trị học, Bài giảng quản trị học, Giáo trình quản trị học
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực: Chương 3 - TS. Lê Quân
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực: Chương 3 - Bố trí và sử dụng nhân sự trình bày nguyên tắc bố trí và quản trị nhân sự, nội dung bố trí sử dụng nhân sự, bố trí nhân sự theo nhóm.
45 p humg 15/08/2015 175 1
Từ khóa: Quản trị nguồn nhân lực, Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực, Nguyên tắc bố trí nhân sự, Nguyên tắc quản trị nhân sự, Bố trí nhân sự theo nhóm, Quy trình bố trí nhân sự
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực: Chương 1 - TS. Lê Quân
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực: Chương 1 - Khái luận về quản trị nguồn nhân lực trình bày khái niệm và vai trò của quản trị nhân lực, những nội dung của quản trị nhân lực, các học thuyết quản trị nhân lực, một số chức danh quản trị nhân lực.
19 p humg 15/08/2015 310 1
Từ khóa: Quản trị nguồn nhân lực, Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực, Khái luận về quản trị nguồn nhân lực, Vai trò quản trị nguồn nhân lực, Quản trị nhân sự, Quản trị kinh doanh
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực: Chương 4 - TS. Lê Quân
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực: Chương 4 - Đào tạo và phát triển nhân sự có nội dung trình bày tấm quan trọng của đào tạo và phát triển nhân sự, các hình thức đào tạo và phát triển nhân sự, các nội dung đào tạo và phát triển nhân sự và các nội dung khác.
43 p humg 15/08/2015 213 1
Từ khóa: Quản trị nguồn nhân lực, Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực, Đào tạo nhân sự, Phát triển nhân sự, Hình thức đào tạo, Quản trị kinh doanh
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực: Chương 2 - TS. Lê Quân
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực: Chương 2 - Tuyển dụng nhân sự trình bày khái niệm và vai trò của tuyển dụng nhân sự, các nguồn tuyển dụng nhân sự, các bước tuyển dụng nhân sự.
31 p humg 15/08/2015 171 1
Từ khóa: Quản trị nguồn nhân lực, Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực, Tuyển dụng nhân sự, Nguồn tuyển dụng nhân sự, Quy trình quản trị nhân sự, Quản trị kinh doanh
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực: Chương 5 - TS. Lê Quân
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực: Chương 5 - Đãi ngộ nhân sự trong doanh nghiệp thương mại trình bày khái niệm và vai trò của đãi ngộ nhân sự, các hình thức đãi ngộ nhân sự, tổ chức công tác đãi ngộ nhân sự.
15 p humg 15/08/2015 189 1
Từ khóa: Quản trị nguồn nhân lực, Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực, Đãi ngộ nhân sự, Doanh nghiệp thương mại, Công tác đãi ngộ nhân sự, Quản trị doanh nghiệp
Đăng nhập
Bộ sưu tập nổi bật